CONSTELAÇÃO SISTÊMICA
ORGANIZACIONAL

Libere o potencial de sua equipe.

A constelação sistêmica organizacional é uma tecnologia social que permite acesso rápido a informações que auxiliam a compreensão de situações complexas.

Com ela é possível fazer o diagnóstico extremamente rápido e eficiente das mais variadas situações vivenciadas no dia a dia empresarial, ter uma visão mais completa do todo e ganhar agilidade e precisão na tomada de decisões. Aumenta a produtividade e satisfação dos gestores e times.

PARA QUE SERVE?

As organizações são organismos vivos com relações interdependentes extremamente complexas.

Várias dessas relações são subjetivas e não se revelam à primeira vista, mas influenciam o comportamento e desempenho das equipes impedindo que atuem com o seu potencial máximo.

A constelação organizacional ajuda na redução de custos na medida em que revela rapidamente essas dinâmicas e a propõe soluções mais eficientes de acordo com cada situação.

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SITUAÇÕES EM QUE
PODE SER USADA

Processo de integração em fusão e aquisições de empresas.

Diagnóstico e implementação de modelos de gestão operacional

Análise de processos de tomada de decisão e liderança.

Gestão de conflitos, internos e externos.

Processos de recrutamento, seleção e desenvolvimento humano.

​Processos de inovação.

Teste e avaliação de campanhas de marketing e vendas.

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RESULTADO 

Com a constelação organizacional a empresa fica muito mais produtiva e dinâmica pois tem acesso rápido às informações que necessita para tomada de decisões.

ONDE PODE SER UDADA:

Processos de integração em fusão e aquisições de empresas.

Diagnóstico e prognóstico de hipoteses.

Processos de recrutamento, seleção e desenvolvimento humano.

Análise de processos de tomada de decisão e liderança.

Processos de mudança de cultura organizacional.

Gestão de Pessoas e Carreiras.

Assessment Profissional.

Gestão de conflitos, internos e externos.

Ajudamos empresas a progredir em um mundo em constante mudança.

O QUE DIZEM NOSSOS CLIENTES:

Visualize o quadro mais amplo e adote as melhores estratégias.

QUEM PODE SE BENEFICIAR COM AS CONSTELAÇÕES SISTÊMICAS ORGANIZACIONAIS?

Líderes e equipes de organizações privadas, públicas e do terceiro setor;

Equipes e organizações que estejam vivendo a transição para um modelo de organização em rede. Responsáveis pelo departamento pessoal e RH.

GANHOS DO PROCESSO

Expansão da compreensão sobre o funcionamento da própria organização.

Percepção dos entraves para o encaminhamento de possíveis soluções.

Percepção de novos caminhos e possibilidades de inovação.

Incorporação de novas ferramentas e do aprendizado.

Hipertema Inteligência Sistêmica:
soluções simples para temas complexos.

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